职场前三年比收入更重要的是高三励志故事中的物品启示
在职场的前三年，比收入更重要的是：高三励志故事中的物品启示
文/水湄物语
有一个工作3年的女孩问了我一个问题：“水湄姐，我的大学同班同学，有一个人薪水已经快是我的两倍了，怎么办啊？”似乎是一个很普遍的问题，大学同学，彼此都很熟悉，毕业后起薪也都差不多，但最后有一个人薪水很高，那个人甚至还是在大学时候成绩不怎么好的，让人怎么不焦虑啊？
我跟这个女孩讲了三点。
工作前3年是一个选择岗位的过程
工作前3年是一个选择岗位的过程，就像我这种工作了十几年的人，看看周围的同学和朋友就会知道，其实很少人会在10年之后，还在做大学毕业时的那个岗位。拿我来说，我读MBA就是一次最大的转折。读MBA之前，我是一个朝九晚五的公务员，然后又做了咨询公司、NGO，再到创业，这些经历让我了解到了世界变化太快，所以你的第一次职业选择不一定是最正确，最符合你兴趣和特长的。
工资不是线性增长
工资也不一定是线性增长，有时候一次收入会抵得上所有损失。我有个同学，她回家乡的一家制造业工厂工作虽然薪水比我们低，但她能够跟父母一起生活，也就忍了。但没想到她的老板因为想扩大规模借高利贷资金链断裂直接破产，她失去了稳定的工作机会。她那时英语好，在那家厂也负责外贸相关业务，现在她自己创业，一年的利润少说也有两千万。
薪水是市场给你的
而且，不要忘记，你们所获得的薪水并不完全由老板决定，而是由市场决定。你如果觉得自己的岗位可以得到更好的待遇，只需要跳槽一下，就能实现这个目标。不过，并非所有情况都是这样简单，因为还存在“长期收益高”与“短期收益高”的比较。如果你认为某个公司虽然现在只给你一万，但是由于它处于快速发展行业，将来可能带来的价值远大于其他任何事情，那么这也是一个合理考虑。而对于那些真正有能力的人，无论短期内他们赚多少钱，他们都会被劳动力市场公平地评价。
所以，我们不要把焦虑放在目前相对较低或较高的地位上，而应该关注如何利用这段时间去探索自己的兴趣和潜力，以及如何为未来打下坚实基础。毕竟，只要我们不断学习，不断进步，最终总会找到属于自己的位置。