中外励志故事人物的求职找工作八条经验
在追逐梦想的道路上，个性是那样的重要，但有时它并不像你所设想的那样。记得有一次，我在应聘一家公司的时候，自信地告诉他们，如果给我足够的自由，我会确保工作做得完美无瑕。那时候，我觉得这是一个不错的回答，但我没有深入考虑对方可能对我的态度变化。随着时间的推移，这些经历让我总结出了八条关于求职和找工作的小建议，以供朋友们参考：
首先，要让你的简历既详尽又简洁。这意味着要展示自己的优势，不要列举那些毫无意义的事实，同时也不能过于冗长。除非你的简历格外引人注目，否则保持简洁可以吸引更多潜在雇主。
其次，在面试中要稳重而不是急切。在与其他竞争者一起应聘时，有时候年轻人的激情和夸张往往显得不自然，这可能会被视为缺乏社会经验，从而影响录用。
第三，要有耐心。一旦你按约定时间到达，就不要因为等待太久而放弃，即使最长的一次我曾等了整整一天。如果是一个好机会，不要因为等待而放弃。你绝不能以对方不可靠或效率低下为理由拒绝他们，这是一种非常不成熟的表现。
第四，要有独特之处但避免过分突出。在众多应聘者中，如果条件相似，那么你的谈吐和言辞就应该具有独特性，让对方留下深刻印象。如果没有特殊技能，就需要更加努力思考一些创新的方法，但不要过于另类或者寻求虚假赞赏，因为这反而可能产生负面效果。我曾因口才出众每次都能在这一点上脱颖而出，但是这种情况也带来了意想不到的问题——即使口才很好，也未必能得到复试通知。
第五，不要过分强调个性。个性是重要的，但它很可能与你预期中的不同。我曾提议如果领导给予我足够的空间，我会把工作做好。但当时没考虑到对方对我的反应改变。当回顾这个过程后，我意识到对方似乎不高兴地重复了我的话，他们认为我容易违抗领导，因此形成了负面的印象，并且果然没再联系我。
第六，不要太注重细节。大部分应聘经验文章都会强调小事物如捡起一张纸或注意细节导致被录用，而这些只是文艺类型的人才能展现出的内容，大多数单位更看重实际能力和表现，而不是一些微不足道的小事。如果你把精力放在这些细节上，往往会产生副作用。
第七，在回答问题时，要大胆自信。在面试中，你可能遇到一些抽象的问题，比如如何处理十万块钱这样的问题。这时候，你不要羞涩也不应该犹豫，因为答案并不重要（除非太另类或离谱），关键的是你的表情以及态度，是不是充满自信，是不是语言表达出的锐气相信你用十万块买双袜子表达好了比别人吞吞吐吐去开大公司还更容易得到机会。
最后，表明自己愿意吃苦并准备好付出努力。吃苦是现代社会薄弱环节之一。记住，这是一个关键问题，我们生活在市场经济的大潮里，与计划经济时代不同，我们必须突出自己的能力去拼搏属于我们的未来。你必须表达出决心承受一切包括体力的挑战及精神上的（例如忍受压力），这样才能获得更多机会——包括竞聘成功及未来的职业成功。
